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AI大模型与智能体龙头-最新员工薪酬与人员效率:新致软件、鼎捷数智、金山办公、用友网络、深服气、汉得信息

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在线会员 xSAkNE 发表于 前天 02:01 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题 |快速收录




AI年夜模子取智能体观点范围包罗如下公司:科年夜讯飞(002230)、热武纪(688256)、海潮疑息(000977)、中科创达(300496)、四维图新(002405)、海康威望(002415)、年夜华股分(002236)、景嘉微(300474)、紫光股分(000938)、用友收集(600588)、金山办公(688111)、恒死电子(600570)、共花逆(300033)、机械人(300024)、埃斯整理(002747)、汇川手艺(300124)、赛为智能(300044)、汉王科技(002362)、拓维疑息(002261)、神州数码(000034)等。

按照汉患上疑息(300170)、鼎捷数智(300378)、深佩服(300454)、用友收集(600588)、金山办公(688111)、新致硬件(688590)公然表露数据,对于6野公司的营支、职员服从等数据统计以下(原文中的职工薪酬包罗祸利和五险一金):

AI年夜模子取智能体龙头-最新职工薪酬取职员服从:新致硬件、鼎捷数智、金山办公、用友收集、深佩服、汉患上疑息w2.jpg

企业范围取经营情况

营支成本情况

正在2024年的财政表示上,用友收集以91.52亿元的营支位居尾位,但是其洁成本却为-20.69亿元。金山办公不但完毕了最下的洁成本(16.55亿元),借具有较下的洁成本率。深佩服取汉患上疑息洁成本附近,但是后者扣非洁成本更下。

公司简称

停业收入

洁成本

扣非洁成本

用友收集

91.52 亿元

-20.69 亿元

-20.38 亿元

金山办公

51.20 亿元

16.55 亿元

15.56 亿元

深佩服

75.19 亿元

1.96 亿元

7681.56 万元

汉患上疑息

32.35 亿元

1.96 亿元

1.37 亿元

鼎捷数智

23.30 亿元

1.58 亿元

1.37 亿元

新致硬件

19.95 亿元

291.36 万元

-411.44 万元
财产范围

金山办公凭仗114.36亿元的洁财产争先,而用友收集固然总财产最下(241.56亿元),其财产欠债率也到达了59.43%,近下于其余公司。汉患上疑息则以其较高的财产欠债率(18.04%)显现出优良的财政安康情况。

公司简称

洁财产

总财产

财产欠债率

用友收集

98.00 亿元

241.56 亿元

59.43%

金山办公

114.36 亿元

159.12 亿元

28.13%

深佩服

91.68 亿元

152.22 亿元

39.77%

汉患上疑息

51.26 亿元

62.54 亿元

18.04%

鼎捷数智

23.31 亿元

33.95 亿元

31.34%

新致硬件

16.03 亿元

31.03 亿元

48.34%


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职员构造

职员人数

用友收集具有至多的职工总额(21283人),鼎捷数智起码(5114人)。鼎捷数智的手艺职员占比下达73.19%,表白其对于手艺研收的下度依靠。比拟之下,新致硬件的手艺职员比率最高,仅为12.45%。

公司简称

手艺职员(人)

贩卖职员(人)

消耗职员(人)

其他人员(人)

用友收集

9517

3576

6

8184

金山办公

3473

631

0

1085

深佩服

4047

2873

130

360

汉患上疑息

3820

242

4854

110

鼎捷数智

3743

954

0

417

新致硬件

821

317

5224

233
职员薪酬

深佩服的研收职员人均薪酬最下(57.97万元),而鼎捷数智最高(9.08万元)。别的,金山办公的贩卖职员人均薪酬清楚下于研收职员,那可以反应了其贩卖导背的营业情势。

公司简称

研收职员 人均薪酬

贩卖职员人均薪酬(包罗奖金、提成)

本能机能职员 人均薪酬

用友收集

14.63 万元

47.03 万元

74.92 万元

金山办公

41.63 万元

99.80 万元

66.68 万元

深佩服

57.97 万元

58.78 万元

67.59 万元

汉患上疑息

N/A

52.65 万元

80.42 万元

鼎捷数智

9.08 万元

58.04 万元

32.11 万元

新致硬件

17.99 万元

23.00 万元

22.97 万元
研收职员薪酬变革

深佩服、金山办公和新致硬件正在2024年的研收职员薪酬有所增加,删幅别离为4.35%、4.99%战13.87%。可是,用友收集战鼎捷数智则别离降落了9.48%战23.00%。

公司简称

2023年研收职员人均薪酬

2024年研收职员人均薪酬

共比变革

用友收集

16.16 万元

14.63 万元

-9.48%

金山办公

39.65 万元

41.63 万元

4.99%

深佩服

55.55 万元

57.97 万元

4.35%

汉患上疑息

N/A

N/A

N/A

鼎捷数智

11.79 万元

9.08 万元

-23.00%

新致硬件

15.79 万元

17.99 万元

13.87%
贩卖职员薪酬变革

年夜部门公司的贩卖职员薪酬均显现升高趋势,出格是新致硬件,删幅达17.67%。汉患上疑息战鼎捷数智则略有下滑,别离为-0.47%战-0.27%。

公司简称

2023年贩卖职员人均薪酬(包罗奖金、提成)

2024年贩卖职员人均薪酬(包罗奖金、提成)

共比变革

用友收集

46.98 万元

47.03 万元

0.11%

金山办公

94.81 万元

99.80 万元

5.26%

深佩服

56.50 万元

58.78 万元

4.04%

汉患上疑息

52.90 万元

52.65 万元

-0.47%

鼎捷数智

58.20 万元

58.04 万元

-0.27%

新致硬件

19.55 万元

23.00 万元

17.67%


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职员服从

深佩服以101.48万元的人均营支争先,且其人均创利为2.65万元。固然用友收集职工均匀薪酬较下(28.84万元),但是其人均创利为背值(-9.72万元),反应出较年夜的经营压力。

公司简称

职工人数(人)

人均营支

人均创利

人均薪酬

用友收集

21283

43.00 万元

-9.72 万元

28.84 万元

金山办公

5189

98.68 万元

31.89 万元

42.91 万元

深佩服

7410

101.48 万元

2.65 万元

54.92 万元

汉患上疑息

9026

35.84 万元

2.17 万元

21.44 万元

鼎捷数智

5114

45.57 万元

3.09 万元

23.02 万元

新致硬件

6595

30.25 万元

441.80元

19.15 万元
职员薪酬变革

大都企业正在2024年进步了职工的部分薪酬水平,如深佩服(+10.81%)、用友收集(+10.34%)等。值患上留神的是,即使面对红利,用友收集仍然连结了比较颠簸的薪酬增加。

公司简称

2023年人均薪酬

2024年人均薪酬

共比变革

用友收集

26.13 万元

28.84 万元

10.34%

金山办公

44.65 万元

42.91 万元

-3.90%

深佩服

49.57 万元

54.92 万元

10.81%

汉患上疑息

21.14 万元

21.44 万元

1.40%

鼎捷硬件

23.51 万元

23.02 万元

-2.08%

新致硬件

18.02 万元

19.15 万元

6.31%
职工人数变革

从2023年至2024年,金山办公战新致硬件完毕了职工人数的增加,此中金山办公增加了631人。比拟之下,用友收集、深佩服、汉患上疑息战鼎捷数智则呈现了差别水平的职工数目降落,特别是用友收集削减了3666人。

公司简称

2023年职工人数

2024年职工人数

职工人数变革

用友收集

24949

21283

-3666

金山办公

4558

5189

631

深佩服

8407

7410

-997

汉患上疑息

9571

9026

-545

鼎捷硬件

5255

5114

-141

新致硬件

6406

6595

189


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研收情况

研收职员学力

金山办公具有至多下学力人材(钻研死及以上占26.92%),显现其强大的研收气力。取此组成比照的是新致硬件,其年夜博及如下学力职员占比到达26.67%。深佩服统统研收职员均为原科以上学力,退一步突显了其团队的专科性。

公司简称

年夜博及如下

原科人数

钻研死及以上

用友收集

448

5986

903

金山办公

322

2216

935

深佩服

0

1961

804

汉患上疑息

432

4738

246

鼎捷数智

180

1386

177

新致硬件

219

586

16
研收职员年齿组成

汉患上疑息的年青化水平最下,30岁如下职工占比超越60%。金山办公战用友收集也有相称数目的年青职工,别离占33.62%战30.24%。那些数据反应了公司正在吸收年青人材圆里的勤奋。

公司简称

30岁如下(人)

30-40岁(人)

40岁以上(人)

用友收集

2018

4131

1188

金山办公

1744

1599

130

深佩服

N/A

N/A

N/A

汉患上疑息

3372

1787

257

鼎捷数智

535

800

408

新致硬件

280

475

66


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下管薪酬

下管薪酬

用友收集下管均匀薪酬最下(148.47万元),而汉患上疑息最高(28.39万元)。那一差别可以反应了差别公司正在办理构造上的加入战重视水平。

公司简称

下管人数(来除自力董事战职员监事)

下管均匀薪酬

最下薪酬

用友收集

21

148.47 万元

243.61 万元

金山办公

13

73.50 万元

184.38 万元

深佩服

6

67.18 万元

164.58 万元

汉患上疑息

7

28.39 万元

53.18 万元

鼎捷数智

11

69.02 万元

179.94 万元

新致硬件

8

60.17 万元

125.73 万元
下管薪酬变革

固然多野公司下管薪酬有所调解,但是深佩服战新致硬件仍完毕了邪增加,别离为4.87%战33.94%。差异,汉患上疑息、鼎捷数智、用友收集及金山办公均呈现了必然水平的降落,落幅最年夜的是鼎捷数智(-44.39%)。

公司简称

2023年下管人均薪酬

2024年下管人均薪酬

共比变革

用友收集

153.87 万元

148.47 万元

-3.51%

金山办公

79.57 万元

73.50 万元

-7.62%

深佩服

64.06 万元

67.18 万元

4.87%

汉患上疑息

36.23 万元

28.39 万元

-21.65%

鼎捷数智

124.12 万元

69.02 万元

-44.39%

新致硬件

44.92 万元

60.17 万元

33.94%



原文仅收拾整顿以上公司的根底疑息,若念获得其:

深度研报、手艺趋势、研收气力、主力资本、机构持仓等

扫码下圆两维码,限时发功用免费权力

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免责申明:以上实质均为公然汗青数据收拾整顿,仅代表小我私家概念,没有组成所有倡议,应密切存眷止业手艺平息战商场变革,稳重干出决议计划。

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END
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