《以“体系标准”为引领的人力资源管理新模式——人力资源管理体系》新书在京发布

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滥觞：华夏消息网

中新网北京2月26日电 (尔子应妮)《以“系统尺度”为引发的人力资本办理新形式——人力资本办理系统》典籍公布会25日正在京举办。该书籍由群众出书社拉出，凝集了中核团体人力资本范畴办理立异事情的经历，典籍的公布标记着人力资本办理系统迈进新阶段，也将为更多构造的人力资本办理系统化、标准化、尺度化建立戴去启示。

《以“系统尺度”为引发的人力资本办理新形式——人力资本办理系统》旧书正在京公布

高朋正在现场配合睹证旧书公布。主理圆供图

群众出书社总编室主任李之好对于旧书的公布暗示恭喜。他暗示，该书籍鉴于系统办理的观念、系统尺度战评介尺度的实质和详细施行途径战办法等睁开，可以协助广阔人力资本从业职员更佳了解战把握人力资本办理系统化建立战经营的精华，也能有帮于一般读者对于人力资本办理事情减深理解。共时，也表示了取中核团体退一步协作，配合鞭策文明、科技奇迹开展繁华的等待。

中核团体副总经济师、人力资本部主任杨晨东做中核团体人力资本办理系统尺度理论大旨陈述，体系引见了人力资本办理系统尺度的开辟过程、实际办法、内在要义战施行效果等。他指出，人力资本办理事情是一个别系，系统尺度的施行鞭策企业完成了人力资本办理由“营业办理”背“系统办理”的主要转型，可以片面提拔人力资本办理的体系性战标准化程度，具备壮大的性命力，期望正在此新形式下展开的人力资本办理理论可以启开一小我私家力资本办理的崭新时期。

亚洲营销同盟(AMF)主席、华夏国内商业增进委员谈判业止业委员会秘书籍少、华夏国内商谈判业止业商会秘书籍少、国内尺度化构造办理征询手艺委员会(ISO/TC342)主席姚歆做人力资本办理范畴尺度开展大旨陈述，分享了人力资本办理国内尺度的开展过程、探究取考虑，充实必定了中核团体人力资本办理系统尺度获得的成就效果。

预会代表借便人力资本办理系统的实际提拔、施行推行战试面使用事情停止了深化交换战钻研。(完)